Kas maksuvõlg, üksikisiku tulumaks, kindlustusmaksed lähevad läbi pärimise? Kas on täitmata aruandeid?

Üksikomanik suri. Mida teha töötajatega, kellest üks on rasedus- ja sünnituspuhkusel kuni 1,5 aastat, teine ​​on pikaajalisel haiguslehel

1. üksikettevõtjana registreeritud üksikisiku surma korral muutub tema riiklik registreering kehtetuks alates surmakuupäevast (08.08.2001 seaduse nr 129-FZ punkt 10, artikkel 22.3. juriidilised isikud ja üksikettevõtjad).

Kuid pärast IP surma töösuhted töötajatega lõpetatakse, sealhulgas need, kes on rasedus- ja sünnituspuhkusel, lapsehoolduspuhkusel () ja haiguslehel (Vene Föderatsiooni töökoodeksi artikli 81 6. osa) (organisatsiooni likvideerimisega sarnane olukord). Kuna seadusandlus ei reguleeri töölepingu ülesütlemise korda tööandja surma korral, saab ettevõtjaga töösuhte lõppemise fakti tuvastada kohtus ning uuel tööandjal teha tööraamatusse sissekande tööandja surma korral. töölepingu lõpetamine tööle asumisel.

Tegeliku töösuhte lõpetamise aluse hilisema kinnitamise hõlbustamiseks on surnud üksikettevõtja töötajatel soovitatav kaasas olla tema surmatunnistuse koopia.

Lapsehoolduspuhkusel viibiv töötaja saab tööandja surma korral taotleda ametiasutustes kuni 1,5-aastase lapse hooldamise hüvitise maksmist. sotsiaalkaitse. Tal on aga õigus valida, kas saada hüvitist või registreeruda töötuna ja saada töötu abiraha ( ).

08.08.2001 SEADUS nr 129-FZ “Juriidiliste isikute ja üksikettevõtjate riikliku registreerimise kohta”

“Artikkel 22.3. Riikliku registreerimise kord üksikisiku tegevuse lõpetamisel üksikettevõtjana

2. Riiklik registreerimine üksikisiku tegevuse lõpetamisel üksikettevõtjana seoses selle isiku surmaga toimub registreerimisasutusele saadud teabe alusel vastavalt kehtestatud õigusaktidele. Venemaa Föderatsioon antud isiku surma riikliku registreerimise kohta teabe andmise kord.

Mida kirjutada tööraamatusse, kui eelmine tööandja-ettevõtja ei teinud vallandamise arvestust. Mul on ettevõtja surmatunnistuse koopia.

Tehke tööraamatusse kanne: "Tööleping lõpetati tööandja - üksikisiku surma tõttu, artikli 83 1. osa punkt 6 Töökoodeks RF".

Vaadeldavas olukorras töölepingut lõpetati sõltumata poolte tahtest. Nimelt seoses tööandja surmaga - eraisik (). Just sellesse kategooriasse viitab töökoodeks ettevõtjad (Vene Föderatsiooni tööseadustiku 5. osa, artikkel 20).

Uus tööandja saab teha sellise kande töötaja tööraamatusse. Aluseks on ettevõtja surmatunnistuse notariaalselt kinnitatud koopia.

Töölepingu lõppemise kuupäeval peab olema märgitud endise tööandja surmakuupäev. See tähendab, et rekord tehakse tagasiulatuvalt. See tuleneb Vene Föderatsiooni valitsuse 16. aprilli 2003. aasta määrusega nr 225 kinnitatud eeskirjade punktidest 28–29.

Tööraamatu kanne näeb välja järgmine:

Oskab markidest keelduda aktsiaseltsid ja LLC (artikkel ja seadus 7. aprillist 2015 nr 82-FZ). Teave ajakirjandusühiskonna kohta kajastub hartas.

Kui organisatsioon keeldus trükkimast, pange tööraamatusse ainult vallandatud isiku, direktori või nende eest vastutava töötaja allkirjad.

Kui surmatunnistuse notariaalselt kinnitatud koopia puudub, võib aluseks võtta USRIP-i väljavõtte. Iga kodanik saab seda tellida. See kinnitab endise tööandja surma fakti ja kuupäeva. Lõppude lõpuks muutub üksikettevõtja registreerimine kehtetuks alates tema surma hetkest (8. augusti 2001. aasta seaduse nr 129-FZ punkt 2, artikkel 22.3).

Tööandmik näeb välja selline:

Kas naisel on organisatsiooni likvideerimise tõttu töölt vabastamine töötushüvitise maksmise peatamise perioodil õigus saada hüvitist kuni 1,5-aastase lapse hooldamise eest? Naine saab rahalist abi tööhõiveametist

Jah õigus.

Oma elanikkonna sotsiaalkaitse osakonnas võivad lapsehooldustasu saada:

• mittetöötavad (sh koondatud ja täiskoormusega õppurid) vanemad ja eestkostjad;
• mõned teised sugulased, kui nad vallandatakse konkreetsetel põhjustel;
• mittetöötavad sugulased, kes hoolitsevad lapse eest, kelle vanemad ei saa seda mitmel põhjusel teha.

Neil on õigus taotleda lapsehooldustasu kuni 1,5 aastat, kui nad ei saa töötu abiraha.

Seega on organisatsiooni likvideerimisega seoses vallandatud naisel õigus saada hüvitist kuni 1,5-aastase lapse hooldamise eest, kui talle ei maksta töötushüvitist.

Rahalist abi ei kohaldata töötushüvitistele. Seda makstakse töötutele kodanikele, kes on selle saamise õiguse kaotanud ().

Vene Föderatsiooni töökoodeks

Artikkel 83. Töölepingu lõpetamine pooltest sõltumatutel asjaoludel

“Tööleping kuulub ülesütlemisele järgmistel pooltest mitteolenevatel asjaoludel:

6) töötaja või tööandja - üksikisiku surm, samuti töötaja või tööandja - üksikisiku surnuks või teadmata kadunuks tunnistamine."

Kuidas koostada ja esitada deklaratsiooni 3-NDFL-i vormis

Kas surnud isiku kohta tuleb esitada üksikisiku tuludeklaratsioon?
Ei, seda pole vaja.

Kodaniku surmaga kaob tema kohustus maksta üksikisiku tulumaksu ja esitada deklaratsioone (Vene Föderatsiooni maksuseadustiku artikkel 44, lõige 3, lõige 3). Ka tema pärijad ei peaks seda tegema – maksuseadus seda ette ei näe. Sarnased seletused leiate

Füüsilisest isikust ettevõtja äritegevuse lõpetamine jõustub isiku väljakuulutamise, pankroti väljakuulutamise, kohtuvaidluse või surma korral. Viimase variandi puhul lõpetatakse tegevus seoses tsiviilisiku, kelleks on äriüksusega, hukkumise fakti kinnitus. Sel juhul toimub tegevuse lõpuleviimine kas perekonnaseisuakte registreerivate asutuste esitatud dokumentide järgi või pärast surnu omaste kirjaliku avalduse esitamist.

Seaduse kohaselt peetakse surma üheks tsiviiltingimuseks, mis tuleb riigiasutustes registreerida. Sellise juhtumi registreerib isiku tegeliku elukoha riiklik perekonnaseisuamet. Pärast üksikettevõtja surmakuupäeva tuvastamist registreeritakse reeglina üksikisiku, antud juhul üksikettevõtjana tegutseva ettevõtja majandustegevuse lõpetamine. Aga tuleb arvestada, et inimese surm võib olla kahtlemata (bioloogiline) ja oletatav. Dokument, mis kinnitab näilist surma, on:

1. Surmatunnistus allkirjastatud ja lähedastele välja antud raviasutus või eraarst.
2. Surmadokument, mis allkirjastatakse kohtumenetluse tulemusena isiku surma kohta alles pärast selle fakti tuvastamist.
3. Volitatud asutuste väljastatud surmatunnistus, mis kinnitab, et isik loetakse ebaseaduslikuks repressiooniks ja seejärel rehabiliteerituks vastavalt seadusele nr 1761-1.

Kui üksikettevõtja surma peetakse eeldatuks, on surma kuupäeva ja põhjust raske täpselt kindlaks teha, kuid selle kohta on veenvaid tõendeid, et kohtumenetluses saab üksikettevõtja surnud isikuks tunnistada. Väidetav surma fakt on antud juhul aluseks surma õiguslike ja tsiviiltagajärgede – lahutus, pärimine, võlgade sissenõudmine – rakendamisele. Andmete loetelu, mille alusel tunnistatakse iga üksikisik surmaga nõustunuks, on loetletud Vene Föderatsiooni tsiviilseadustiku artiklis 45.

Füüsilisest isikust ettevõtja surma korral kaotab talle väljastatud maksuteenistuses registreerimise tõend oma seaduslikkuse ja täitmisele pööratavuse alates üksikettevõtja surmakuupäevast. Ettevõtte likvideerimine toimub sel juhul lihtsustatud skeemi järgi. See tähendab, et seadus näeb maksuteenistuse poolt ette IP automaatse sulgemise kohe pärast konkreetse üksikettevõtja surma kohta andmete saamist. Perekonnaseisuasutustel on kohustus teatada föderaalsele maksuteenistusele iga kodaniku surmast hiljemalt 10 päeva jooksul alates surmatõendi registreerimisest. Kuid eksimuste vältimiseks on loogilisem, et ettevõtja sugulased esitavad maksuhaldurile surmatunnistuse IP täielikuks sulgemiseks.

Üksikettevõtja võlgade eest, kelle surm tuvastatakse, vastutavad tema seadusjärgsed pärijad. Igaüks neist kannab varalist vastutust ainult IP-varalt päritud summa piires. Seega üksikettevõtja surma korral tema kohustused ei lõpe, vaid lähevad üle seadusjärgsetele pärijatele. Kõik pärijad vastutavad üksikettevõtja olemasolevate võlgade eest solidaarselt, kuid päritud vara piires.

Pärand õiguslik seisundüksikettevõtjat kehtivad õigusaktid ette ei näe, kuna majandusüksuse tegevus on seotud üksikettevõtja isiksusega. Ettevõtluse registreerimisel märgitakse IN nimi, ta on majandusüksuse osaleja ja korraldaja. Pärijatel on õigus nõuda surnud isiku vara, isegi kui seda kasutati ettevõtluses. Sel juhul on vaja dokumente, mis kinnitavad füüsilisest isikust ettevõtja vara kasutus- või omandiõigust.

Äriüksuse sulgemine üksikettevõtja surma korral on seotud USRN-i muudatuste kohustusliku sisseviimisega hiljemalt järgmisel tööpäeval pärast USRIP-i väljavõtte saamise päeva, mis sisaldab andmeid ettevõtja surma korral. üksikettevõtja surm. Maksustruktuur eemaldab individuaalne, mis on registreeritud üksikettevõtja staatuses, registreeritud. Sellise väljaastumise kuupäev maksuarvestus on üksikettevõtja tegeliku surma päev.

9281 advokaadid ootavad teid

Tere päevast.

Mu isa sureb vähki, tal pole kaua aega. Ta on üksikettevõtja, samuti LLC asutaja ja tegevjuht. OÜ-s töötab ka üks töötaja.

Olen poeg, olen ainupärija (võib-olla tuleb ka vanaemale kohustuslik osa).

Küsimus: mida teha IP ja LLC-ga?

1. Sulgege nüüd, kuni isa on elus (aga ta tunneb end väga halvasti, tal on raske maksuametisse või mõnesse muusse riigiasutusse minna)

2. Suletud pärast isa surma?

3. Võib-olla tuleb sulgeda ainult LLC ja IP tühistatakse surma korral automaatselt? Sel juhul tuleb lihtsalt veenduda, et kuni surmahetkeni võlgu pole?

4. Mis on parim võimalus ettevõtete sulgemiseks? Võib-olla peaksite pöörduma spetsialiseeritud ettevõtte poole? Sest Kuulsin, et ettevõtte lõpetamise protsess on väga formaalne ja keeruline, vaja on palju pabereid ja need on korralikult vormistatud.

Advokaatide vastused

Oleg Eduardovitš(05.12.2014 kell 14:33:00)

Tere päevast. Absoluutselt pole vaja IP-s midagi sulgeda. Peaasi, et teie isal ei oleks vastaspoolte ees võlgu, need lähevad koos varaga pärijatele. Mis puutub LLC-sse, kui testaator oli ainus asutaja firmad, see on hea. Sel juhul probleeme pole. Pärija saab uueks asutajaks, registreerib muudatused põhikirjas ja hakkab ettevõtet juhtima. Kuid sagedamini ei aeta ettevõtlust üksi ning liitumiseks on vajalik teiste ettevõtte asutajate osalus. Pärija pärib osa ettevõtte põhikapitalist. Praktikas tekib sageli olukord, kus OÜ põhikirjas on osa pärimise teel üleandmiseks nõutav teiste ettevõtte liikmete kohustuslik nõusolek. Kui nad keelduvad, läheb see ühiskonnale endale. Ühtlasi on äriühing kohustatud tasuma pärijatele oma tegeliku väärtuse ehk kogu pärija osale omistatava äriosa turuhinna. Muide, LLC võib väljastada sama väärtusega vara. Ettevõte on kohustatud mõlemad ülaltoodud toimingud läbi viima ühe aasta jooksul alates surnud isiku osa OÜ-le üleandmise kuupäevast. Kui soovite OÜ sulgeda, on seda lihtsam teha oma isa eluajal. Kui tal on raske asutustesse minna, võib ta lasta teil selliseid toiminguid teha. Või kasutage selle valdkonna spetsialistide teenuseid.

OOO "YURIUS"(05.12.2014 kell 14:33:40)

Tere päevast!

1, 2. Pärast pärandi sõlmimist saate OÜ likvideerida. Soovitav on veenda töötajat eelnevalt töölt lahkuma.

3. Pärast isa surma esitage kohalikule IFTS-ile surmatunnistus (originaal ja koopia). Sellest piisab.

4. Võla puudumisel pole raske.

Kui teil on küsimusi - võtke ühendust.

Olen tagasiside eest tänulik.

Morozov Igor Vladimirovitš(05.12.2014 kell 14:41:45)

IP lõpetab oma tegevuse - Riiklik registreerimine üksikisiku tegevuse lõpetamisel füüsilisest isikust ettevõtjana seoses selle isiku surmaga toimub registreerivale asutusele laekunud teabe alusel Eesti Vabariigi õigusaktidega kehtestatud korras. Vene Föderatsiooni selle isiku surma riikliku registreerimise kohta. OÜ saab müüa. Või ise likvideerub maksuhalduri nõudmisel: „Asutajate (osaliste) kohustuste täitmatajätmisel või mittenõuetekohasel täitmisel see likvideerida, on huvitatud isikul või volitatud riigiorganil õigus nõuda kohtus Vahekohtu juhi määramine selleks Kui juriidilist isikut ei ole võimalik likvideerida selle likvideerimiseks vajalike kulude katteks vahendite puudumise tõttu ja suutmatuse tõttu panna neid kulusid selle asutajate (osaliste) kanda, kohaldatakse juriidilist isikut. väljaarvamine juriidiliste isikute ühtsest riiklikust registrist juriidiliste isikute riikliku registreerimise seadusega ettenähtud viisil. Või loetakse, et ta on oma tegevuse tegelikult lõpetanud ja kuulub juriidiliste isikute riikliku registreerimise seadusega ettenähtud viisil väljaarvamisele juriidiliste isikute ühtsest riiklikust registrist, juriidiline isik, kes tema väljaarvamisele eelnenud 12 kuu jooksul nimetatud registrisse, ei esitanud Vene Föderatsiooni maksude ja tasude õigusaktidega ette nähtud aruandedokumente ega teinud toiminguid vähemalt ühel pangakontol (mitteaktiivne juriidiline isik). Midagi keerulist pole. Oleks midagi LLC-st välja astuda.

Jah, inimene on surelik, aga see oleks pool hädast. Halb on see, et ta on vahel järsku surelik, selles on nipp!

M. Bulgakov

Surm ei too mitte ainult leina omastele, vaid kahjuks suuri probleeme ka töötajatele. Kuna üksikettevõtlus ei ole päritav, siis enamasti tuleb tekkinud probleemid lahendada surnud üksikettevõtjal. Peamised pärijatelt ja raamatupidajatelt tulenevad on välja toodud käesolevas artiklis.

Kuidas töötajatele palka maksta: miks raamatupidaja ei peaks palka maksma

Vara pärast kodaniku surma läheb pärijatele üle, seega kõik sularaha, mis on ettevõtja arvel või tema töötajate kassas, kuuluvad pärijatele. Neil on ka õigus seda vara käsutada. Kui raamatupidaja maksab töötajatele palka, võivad pärijad nõuda oma vara tagastamist. Raamatupidaja saab teha ainult töötajate palgad ja anda neile palgalehe. Selle palgatõendiga peavad töötajad pöörduma pärijate poole tasumisele kuuluvate maksete saamiseks. Kui pärijad on töötajatele teadmata, tuleb pöörduda pärandi avanemise koha (st surnud üksikettevõtja elukoha) notari poole.

Miks pole vaja makse maksta ja mida teha aruandlusega

Üksikisiku surmaga kaob tema maksukohustus. Kui ettevõtjal olid üksikisiku tulumaksu, käibemaksu, lihtsustatud maksusüsteemi ja muude "ettevõtlusmaksude" võlgnevused, ei pea neid eelarvesse tasuma. Sama kehtib ka sissemaksete võlgade kohta. Ja mitte ainult sellepärast, et maksude tasumise kohustust enam pole, vaid ka seetõttu, et üksikisik ise on kohustatud makse tasuma ja kolmandad isikud see on keelatud. Samuti tuleb meeles pidada, et volikiri (kui raamatupidajal oli) lõpeb ettevõtja surma kuupäevast. Ja volikirja pole ning maksu- ja fondide aruannetel pole allkirju.

Kuidas töötajad ei kaota staaži ja kes teeb vallandamise kande

Põhiprobleem tekib pensionikogemusega. Kui tööstaaži andmetega RSV-1 üle ei anta, kaotavad töötajad selle aja eest staaži. Sel juhul peaks raamatupidaja kohtuma töötajatega ja esitama selle aruande, võttes samal ajal ametlikult ühendust PF osakonna juhtkonnaga, kus üksikettevõtja registreeriti, olukorra kirjeldusega. Kehtetu volikirja alusel ei ole vaja kokkuleppele alla kirjutada ega veel enam üksikettevõtja allkirja võltsida, sest Pensionifond saab ka andmeid üksikisiku surma kohta ja pettus võib selguda. Lisaks on vaja kõikidele töötajatele anda teave, mida tööandja on koondamisel kohustatud esitama.

Lisaks pensionikogemusele on olemas ka ajutise puude hüvitise arvestamise kogemus. Siin tekib olukord, kus puudub kirje töötaja vallandamise kohta ettevõtja surma tõttu. Seadus sellele probleemile lahendusi ei paku. Uuel tööandjal ei ole õigust teha eelmisest ülesütlemise protokolli ja eelmine ei saa seda teha oma surma tõttu. Kui töötajal on juba enne üksikettevõtjaga liitumist 100% haiguslehe saamise kogemust rohkem kui 8 aastat, siis see probleem teda ei puuduta, kuid vähemate kogemustega inimeste jaoks ei pruugi FSS aega arvestada. veetis üksikettevõtja heaks töötades ilma vallandamisdokumentideta.

Sellest olukorrast väljumiseks mõtlevad raamatupidajad välja erinevaid viise andmete sisestamiseks tööraamatud. Kõige tavalisem on vallandamise kirje päev enne üksikettevõtja surma. Meetod on oma olemuselt ebaseaduslik, aga mis siis, kui legaalset lihtsalt pole? Samal kuupäeval on võimalik töötajatele väljastada vajalikud tõendid: 2-NDFL, Tööministeeriumi korraldusel 182n sissetulekutõend sotsiaalkindlustushüvitiste arvutamiseks ja ülalnimetatud individuaalsed isikustatud raamatupidamisandmed.

Surnud ettevõtja pärijad ja maksud

Nagu eespool juba mainitud, kaob üksikisiku surmaga tema maksude tasumise kohustus. Varamaksu võlad (transpordi-, maa- ja eraisikumaks) tuleb pärijatel tasuda päritud vara piires. Tuleb märkida, et kui isiku surma hetkel ei laekunud maksuteadet koos arvestatud maksuga, siis maksuvõlga, mida pärijad tasuma peavad, ei ole. Ettevõtjale enne tema surma kogunenud trahvid ja trahvid ei lähe üle pärijatele, kuna neid ei ole nimetatud maksuseadustiku artikli 44 lõike 3 lõigus 3.

Kindlustusmaksete võlgnevused ei ole päritavad, kuna seadusandluses puuduvad vastavad normid ja tegelikult on need võlad seotud lahkunu isiksusega ega kuulu seetõttu pärimisele.

Kui kohtutäituritel on menetlused ettevõtlusmaksude ja sissemaksete võlgnevuste sissenõudmiseks, tuleks need sulgeda ja võlad tunnistada sissenõudmatuteks.

Tihti juhtub, et ettevõtjal on enammakstud maksud või sissemaksed, mida maksuamet ja fondid ei tagastanud. Selle rahaga tuleb hüvasti jätta, keegi ei tagasta seda pärijatele.

Pärijate mittemaksuprobleemid

Üks peamisi pärijaid huvitavaid küsimusi on raha käsutamine praegune konto ettevõtja. Juurdepääs sellele rahale saadakse pärast pärandisse sisenemist. Enne pärandi registreerimist saate ainult matustele kulutatud raha (100 tuhande rubla piires). Nende saamiseks peate hankima notari otsuse.

Probleeme võib esineda ka üksikettevõtjate kohustustega, mis on samuti päritud. Näiteks kui IP oli üürileandja, siis tema surmaga seda ei lõpetata ja üürnikul on õigus jätkata ruumide kasutamist samadel tingimustel kuni üürilepingu muutmiseni või lõpetamiseni. Nii et vähemalt enne ühe pärija pärandisse sisenemist. Pärijatele võivad üle minna ka üksikettevõtjate tarne-, tööde tegemise või teenuste osutamise lepingutest tulenevad kohustused. Aga kõik kohustused lähevad üle päritud vara piires. Nii et enne pärandi sõlmimist tasub hinnata saadud vara suurust ja kohustuste suurust, mis tuleb täita.

Ja lõpetuseks natuke ühest lahendamata probleemist meie tsiviilõiguses – kaupade individualiseerimise õiguste pärandusest. Teatavasti ei saa kaubamärgi omanik olla füüsiline isik, kes ei ole üksikettevõtja. Sellest olukorrast leidis väljapääsu Vene Föderatsiooni Ülemkohus, viidates, et isik, kes ei ole üksikettevõtja, võib pärida õiguse kaubamärgile, kuid siis peab see isik kaubamärgi ainuõiguse võõrandama ühe aasta jooksul alates kaubamärgi ainuõigusest. pärandi avanemise kuupäev. Kuid ainuõigust päritolunimetusele või ainuõigust kaubanduslikule nimetusele saab pärida ainult juriidilised isikud või üksikettevõtjad.

Varamaksuvõlad (isikuvaramaks, transpordi- ja maamaks) lähevad pärijatele üle saadud vara väärtuses.

1. aprilli 1996. aasta föderaalseaduse nr 27-FZ "Individuaalse (isikustatud) raamatupidamisarvestuse kohta kohustusliku pensionikindlustuse süsteemis" artikli 11 punkt 4.

Vene Föderatsiooni rahandusministeeriumi kiri, 25. märts 2009 N 03-05-06-04 / 33

Tsiviilseadustiku artikkel 1174

Vene Föderatsiooni tsiviilseadustiku artikkel 1478

Vene Föderatsiooni Ülemkohtu pleenumi 29. mai 2012. aasta dekreedi N 9 punkt 85. kohtupraktika pärimisasjades

Uudised net.finam.ru

IA Clerk.Ru, analüütiline osakond

Kõik allikaartiklid

Hakka asjatundjaks